招聘岗位及要求
学科教师岗位
榆林四中本次计划招聘以下学科教师：
| 学科 | 人数 | 学历要求 | 专业要求 | 其他条件 |
|---|---|---|---|---|
| 语文 | 3 | 本科及以上 | 汉语言文学、教育学 | 持有教师资格证，3年以上教学经验 |
| 数学 | 4 | 本科及以上 | 数学与应用数学 | 有毕业班教学经验者优先 |
| 英语 | 3 | 本科及以上 | 英语语言文学 | 英语专业八级或同等水平 |
| 物理 | 2 | 硕士及以上 | 物理学、应用物理学 | 有竞赛辅导经验者优先 |
| 化学 | 2 | 硕士及以上 | 化学、材料化学 | 熟悉实验教学 |
| 生物 | 2 | 硕士及以上 | 生物学、生物技术 | 有科研经历者优先 |
| 历史 | 1 | 本科及以上 | 历史学、考古学 | 熟悉新高考改革方向 |
| 地理 | 1 | 本科及以上 | 地理科学、自然地理 | 有野外考察经验者优先 |
| 体育 | 1 | 本科及以上 | 体育教育、运动训练 | 专项为篮球或足球 |
行政管理岗位
除学科教师外，学校还招聘部分行政人员：
- 教务助理（1名）：本科及以上学历，教育学或管理学专业，熟悉教务系统操作。
- 学生处干事（1名）：本科及以上学历，心理学或社会工作专业，有学生管理经验优先。
薪资待遇及福利
榆林四中提供具有竞争力的薪资和福利，具体如下：
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基本工资：
- 本科：6000-8000元/月
- 硕士：8000-10000元/月
- 博士或高级职称：面议（不低于12000元/月）
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绩效奖金：
- 学期考核优秀者额外发放5000-10000元奖金。
- 高考/中考成绩突出者可获专项奖励。
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福利保障：
- 五险一金（按最高比例缴纳）
- 提供教师公寓或住房补贴
- 子女优先入读本校
- 年度体检、节假日福利
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职业发展：
- 定期组织教师培训（含省内外名校交流）
- 支持在职攻读硕士、博士学位
陕西教师行业现状参考
为帮助求职者了解行业动态，我们整理了陕西省2023年教师招聘市场数据（数据来源：陕西省教育厅、智联招聘）：
陕西省教师平均薪资对比（2023年）
| 城市 | 小学教师（月薪） | 初中教师（月薪） | 高中教师（月薪） |
|---|---|---|---|
| 西安 | 6500-9000 | 7000-10000 | 8000-12000 |
| 榆林 | 5500-8000 | 6000-9000 | 7000-10000 |
| 渭南 | 5000-7500 | 5500-8000 | 6500-9000 |
（数据来源：陕西省人力资源和社会保障厅《2023年教育行业薪酬报告》）
教师岗位竞争比例（2023年陕西省统考）
| 学段 | 报考人数/岗位 | 竞争最激烈学科 |
|---|---|---|
| 小学 | 35:1 | 语文、英语 |
| 初中 | 28:1 | 数学、物理 |
| 高中 | 20:1 | 化学、生物 |
（数据来源：陕西人事考试网）
应聘流程
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报名方式：
- 线上投递：登录榆林四中官网（www.yulin4z.com）填写申请表。
- 邮箱投递：将简历发送至 hr@yulin4z.com（邮件标题格式：姓名+应聘学科）。
- 截止时间：2023年11月30日。
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资格审查：学校人事处将在5个工作日内反馈初审结果。
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笔试+试讲：
- 学科专业知识（占60%）+ 教育理论（占40%）。
- 试讲要求：随机抽取课题，15分钟模拟课堂。
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综合面试：校领导面谈，考察教育理念和职业规划。
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公示录用：最终名单将在榆林市教育局官网公示。
榆林四中优势
- 办学成绩：2023年高考一本上线率达78%，位列榆林市前三。
- 师资力量：现有特级教师5人，省级学科带头人12人。
- 硬件设施：智慧教室全覆盖，实验室、体育馆达到省级示范标准。
